Cerfrance Champagne Nord Est Ile de France, 1er réseau associatif de conseil et d'expertise-comptable consolide ses équipes.
Nos engagements sont d'accompagner nos clients-adhérents, de faciliter leur quotidien et de développer leurs compétences afin de les aider à s'orienter vers une performance globale et à préparer leur avenir.
Nous avons donc à cœur d'agir tous ensemble, en toute indépendance, dans une relation de confiance avec nos clients-adhérents, nos partenaires et nos collaborateurs.
L'évolution professionnelle fait partie de notre ADN pour permettre à chacun de trouver un intérêt dans son poste et pour apporter la meilleure prestation à nos clients.
Descriptif
du poste
Missions
Missions :
- Garantir l'accueil physique et téléphonique du site
- Assurer la mise à jour du fichier clients et des missions lors d'une adhésion ou d'un départ de client
- Réaliser toutes les opérations de facturation, encaissement et recouvrement client en lien avec la DAF
- S'assurer de la mise à jour des applications internes
- Construire le tableau commercial en lien direct avec le Directeur de Territoire
- Organiser et participer au CODI de territoire
- Organiser et participer à la vie politique du territoire sous la direction du Directeur de Territoire
- Travailler en collaboration avec les Managers d'Equipes du territoire
- Assure la liaison entre le territoire et le Directeur de Territoire sur les questions de climat social
- Est garante de la bonne intendance du site
Profil :
Bon relationnel, esprit d'équipe et de service, bon rédactionnel, organisé(e), adaptabilité, proactif/ve
Maîtrise l'outil informatique, notamment le pack Office
Aime avoir des missions variées
Conditions :
Avantages : mutuelle, prévoyance et santé, accord d'intéressement et de participation, retraite supplémentaire, tickets restaurant, société de participation, organisation du temps de travail permettant de concilier vie professionnelle et vie personnelle, Comité Social et Economique,
Cerfrance s'engage également dans une politique handicap sans tabou : nos postes sont ouverts à tous.
Process de recrutement
Notre processus de recrutement se déroule en 2 étapes :
- Premier échange par téléphone avec notre équipe RH pour nous présenter, faire un point sur votre parcours et valider les prérequis.
- Deuxième échange en agence avec le Directeur d'Agence
Rémunération et avantages
Salaire selon profilProfil
recherché
Formation & expérience
Bac+2 -Documents
souhaités
Merci de postuler de préférence sur l'espace recrutement de notre site internet CERFRANCE Champagne Nord Est Ile de France avec un CV et une lettre de motivation au format pdf présentant vos atouts et motivations pour ce poste. Les candidatures via notre site internet ou via le lien vers le formulaire seront étudiées en priorité. Si vous postulez par email, vous recevrez un accusé de réception qu'il faudra consulter obligatoirement (vérifiez vos spams) pour donner en 1 clic votre consentement à conserver vos données personnelles dans notre CVthèque via le lien indiqué valable 24 H (nouveau règlement européen RGPD) et ainsi valider votre dossier de candidature . Sans votre validation, votre candidature ne pourra être étudiée.